Od nowego roku, jeżeli pracodawca zatrudnia mniej niż 50 pracowników sam będzie mógł pełnić zadania służby BHP. Uwaga! Jest jednak jeden wyjątek. Kogo dotyczy?
Jeżeli pracodawca nie jest zakwalifikowany do grupy działalności, dla której ustalono nie wyższą niż trzecia kategorię ryzyka (Uwaga! dotychczas taką granicą była liczba 20 pracowników) to może sam pełnić zadania służby BHP. Zmiana ta wynika z ustawy z 9 listopada 2018 roku o zmianie niektórych ustaw w celu wprowadzenia uproszczeń dla przedsiębiorców w prawie podatkowym i gospodarczym, która zmieniła przepisy Kodeksu pracy z dniem 1 stycznia 2019 r.
W tym celu musi ukończyć specjalne szkolenia dla pracodawców wykonujących zadania służby BHP, zgodnie § 13 ust. 1 rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2004 r. Nr 180, poz. 1860 ze zm.).
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.